Refus de passer en partageable...La Poste veut sanctionner!

Cela fait maintenant 2 - 3 semaines que ce qui semblait être une rumeur devient réalité. Ainsi parce que la partageable pour un "oui" pour un "non", ça commence à créer des tensions dans les bureaux. ce matin, à Claye-Souilly, face à la montagne de taf' (surtout en pub dont une grande partie datée du 24-08-09!!!), les collègues ont refusé de passer en partageable. résultat des courses, un PV pour tout le monde. Demain, mardi, la CGT va à Claye. Affaire à suivre. Mais surtout, faites remonter ce genre d'info, ne laissons pas la Poste faire ce qu'elle veut. Pour exemple, Claye-Souilly a été en partageable tout l'été et le personnel avait accepté que leur site soit site-pilote pour les lundis bleus. Voila commence leurs efforts sont récompensés!

Enseigne : ça bouge de nouveau.

En l'espace de quelques jours, ce sont les bureaux (et/ou TERRAINs) de La Ferté sous Jouarre, Dammarie, Tournan, Meaux Pal qui ont fait état que "ça va péter". Les raisons? L'entêtement que met la DTELP 77 à vouloir faire valider des accords avec modulation du temps de travail alors qu'il n'y a pas d'accord national, pas plus que d'accord départemental! Et si le 22 septembre, par la grève, on confirmait ce qui a été fait le 18 juin? La CGT FAPT 77 y est prête!

Meeting du 8 septembre : les infos sur les départs.

Le syndicat GT FAPT 77 invite celles et ceux qui veulent se rendre au Meeting (voir photo jointe) à contacter leur Union Locale et aussi à nous tenir au courant.

Un car partira de Melun (Parking Gigastore - 12 heures). D'autres sont prévus sur Montereau, Nemours, Coulommiers, Meaux, Mitry, Marne la Vallée, Sénart.

Guichet avancé : pas d'avancée pour la sécurité

La semaine dernière, le classeur de timbres a été volé à Nemours sur la position "Guichet Avancé". Et toujours pas de nouvelles de la DTELP concernant nos demandes. Un tract sera disponible dans les prochains jours...

photo non contractuelle servant juste à illustrer l'article.

Débat et Fraternité

Hier, 20 août, la CGT FAPT 77 a organisé sa traditionnelle assemblée de syndiqués suivie du non moins traditionnel barbecue.

Une douzaine de camarades a participé à l"assemblée, plus un camarade pour la Région et un autre pour l'UD. C'est, cela dit, peu suffisant en nombre au regard des enjeux de la période...Pour autant, le débat a été riche autour des questions sur notre activité dans le secteur des télécoms, les enjeu de la syndicalisation, de la formation syndicale et de la communication. Sont venues aussi d'autres questions sur la retraite et les retraités ainsi que sur le plan de travail pour la semaine du 22 au 3 octobre contre la privatisation de la Poste.

Ce débat nous a aussi permis de tracer des pistes de travail sur le prochain congrès départemental de la CGT FAPT 77 (25 - 26 novembre à Vaux le Pénil) et sur le 49ème congrès confédéral (7 au 11 décembre à Nantes). Nous avons aussi "pointé" quelques autres dates : le 8 septembre, meeting régional CGT à 14h à la Mutualité (avec B Thibault) et le 7 octobre, journée mondiale pour un travail décent.

Puis nous avons pris l'apéritif et le repas en commun. Repas animé en musique par Sylvain (notre prochain délégué au 49ème congrès confédéral) au bugle accompagné de son pote Fabien à la guitare.

Distribution : 5 tournées à découvert? Mon oeil!

Lors de l'action départementale au courrier en juin, la CGT FAPT 77 a eu une audience avec la Directrice de la DOTC 77. Au cours de cet échange, la CGT a posé la question des tournées à découvert. La réponse de la DOTC a été claire "En moyenne, sur le 77, il y a 5 tournées à découvert par jour, parfois plus et parfois moins!". Vous y croyez à ces bobards? Rien que la semaine dernière (lundi 3 à samedi 8 août), nous avons constaté, en visite de service pour par information du personnel, de :

- 1 tournée à découvert sur plusieurs jours à Torcy

- 4 tournées à découverts à St Thibault, au moins samedi 8 (photo)

- entre 4 et 6 découverts à Melun PPDC pendant toute la semaine (photo).

La CGT FAPT invite l'ensemble du personnel, par tous les moyens (mail, ce présent blog ou le site http://www.cgtfapt77.fr/) à faire remonter à la CGT,le plus régulièrement possible, les informations concernant les découverts dans leur service.

Dénonciation de l'accord de Chelles CDIS - suite.

La DOTC 77, suite à notre intervention concernant Chelles CDIS (voir par ailleurs sur le blog), vient de nous répondre. Elle nous confirme être dans la légalité car "le régime de travail n'était pas lié à un accord mais à un usage". Mais dans le même courrier, elle stipule que les instances se sont bien tenues (CTP) et que "cette dénonciation a été portée à la connaissance des organisations syndicales signataires". Signataires de quoi? Là on ne sait pas puisque la Poste nous dit qu'il n'y avait pas d'accord mais un usage...Affaire donc toujours à suivre pour la CGT!

Allocation de rentrée scolaire et allocation scolarité (Poste)

Les deux barèmes sont consultables sur http://www.cgtfapt77.fr/ rubrique "actualité"

20 août : Assemblée de syndiqués et barbecue fraternel

Le syndicat CGT FAPT 77 organise, à l'UD CGT 15 rue Pajol à Melun, sa traditionnelle Assemblée d'été (à partir de 16h) suivie d'un barbecue fraternel (participation 8€) à partir de 18h30. Nous contacter assez rapidement pour les inscriptions.

La Poste : selon que vous serez puissants ou misérables...

Manifestement, mais est-ce nouveau, les postiers ne sont pas tous logés à la même enseigne. Ainsi à la Maintenance Informatique à Vaux le Pénil, pour réduire les coûts, les stylos sont dans une armoire fermée et le renouvellement de stylos usagés se fait de façon surveillée. Dans le même temps, et pour 30 directeurs, la Poste vient de mettre à disposition 30 véhicules de fonction de marque BMW (coût de l'opération 900 000 €).

Facteur d'avenir à Chelles: La Poste hors la loi !!!

Pour mettre en place, une nouvelle organisation, tout employeur se doit de dénoncer celle en vigueur et d'en informer le personnel soit par remise en main propre, soit par LR AR. Tout employeur? Et bien non, car alors que la mise en place de la nouvelle réorganisation est prévue pour octobre 2009, la Poste n'a toujours pas respecté cette obligation légale. Courrier a été adressé ce jour par la CGT FAPT 77 pour demander à la DOTC de respecter la loi.

photo non contractuelle servant juste à illustrer l'article.

FT-Orange : priorité aux actionnaires

Alors que l'actualité a fait état de la situation dramatique, allant pour certains jusqu'au suicide, vécue par le personnel de FT-Orange, les choix de l'entreprise vont toujours dans le même sens. Ainsi, le groupe confirme et annonce sa volonté de prioriser encore la rémunération des actionnaires au détriment de l'investissement, de l'emploi, de la qualité de service et de l'amélioration des conditions de travail. Le choix d'attribuer pour le 1er semestre 2009 un acompte sur dividende de 0,60€ par action est scandaleux. Il l'est d'autant plus que sur cette même période près de 3000 emplois ont disparu du groupe, principalement en France. Pour mémoire, en 2008, ce sont 4 milliards d'euros qui sont allés dans la poche des actionnaires, soit l'équivalent de 85 000 emplois ou de l'installation de plus de 6 millions de prises fibre optique, voire aussi une équivalence de 21 500€ par salarié. Manifestement, "il n'y a pas d'abonné à la moralisation du capitalisme que vous avez demandé"...

Plus de 6000

Même si le blog s'est un peu reposé en juillet, le cap des 6000 visiteurs pour le blog du syndicat départemental CGT FAPT 77 a été dépassé. Les vacances étant finies (pour le blog et son principal rédacteur), la mise à jour va reprendre son cours régulier pour satisfaire votre soif d'une information réactive.